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勞動(dòng)力人力資本對(duì)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的影響研究--基于1987-2016年時(shí)間序列數(shù)據(jù)的實(shí)證分析

作者:俞伯陽(yáng) 天津財(cái)經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院; 天津300222; 天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理系; 天津300350

摘要:選取1987-2016年時(shí)間序列數(shù)據(jù),采用最小二乘法和誤差修正模型系統(tǒng)檢驗(yàn)城鎮(zhèn)和農(nóng)村的人均勞動(dòng)力人力資本和人均可支配收入之間的聯(lián)動(dòng)關(guān)系;分析城鄉(xiāng)人均勞動(dòng)力人力資本差距對(duì)城鄉(xiāng)人均可支配收入差距的影響。實(shí)證結(jié)果表明,城鎮(zhèn)人均勞動(dòng)力人力資本與人均可支配收入之間的聯(lián)動(dòng)關(guān)系強(qiáng)于農(nóng)村,城鄉(xiāng)人均勞動(dòng)力人力資本差距的變動(dòng)會(huì)對(duì)城鄉(xiāng)人均可支配收入差距造成影響。因此,應(yīng)充分運(yùn)用現(xiàn)有城鄉(xiāng)勞動(dòng)力人力資本存量、加快積累城鄉(xiāng)勞動(dòng)力人力資本增量等手段來(lái)促進(jìn)我國(guó)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

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